论文寻求变革时代转型之道是关于变革方面的的相关大学硕士和相关本科毕业论文以及相关关于变革的文言名句论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料下载。
当今的中国正处在转型的风口浪尖,在宏观经济方面,经济发展模式要转型,从投资主导转向消费主导；经济结构要转型,从低附加值制造转向高附加值创造.与此同时,政府要转型、行业要转型、企业要转型,乃至个人也面临着转型的压力.
转型难,主动转型更难,成功的主动转型更是难上加难.究竟向哪儿转才有出路,怎么转才可能成功?每个人、每家企业都在转型的道路上摸索前行,有的中途跌倒、一蹶不振,有的跌倒爬起、继续前行.除了凭胆识、凭能力、凭运气,有没有一盏明灯,能在黑暗中指明方向,在迷茫中照亮前路呢?
被誉为“当代德鲁克”的管理大师拉姆·查兰的两本力作《开启转型》和《引领转型》,为我们指明了变革时代的转型之道.
《开启转型》一书关注“向哪儿转”的问题,而《引领转型》一书则聚焦于“怎么转”的问题.读到这两本书中的企业案列,读者很可能惊叹于其内容之真实、细节之详实以及分析之透彻.在大师的引领下,走进这些全球领先的企业,深入了解它们的转型经历并从中汲取宝贵的经验教训,确实是人之大幸.
VUCA时代,企业要想基业长青,就必须主动转型.成功转型特别需要企业领导人及管理层具备以下四种关键能力：
洞察力.面对当今错综复杂、变化迅速的外部环境,能够拨开重重迷雾,直指问题核心,敏锐洞见事物本质.
决断力.面对未来的不确定性,有勇气坦然接受；缺乏客观数据支持时,有魄力果断决策.关键时刻,敢于壮士断腕,也敢于放手一搏.
适应力.面对外部环境的不断变化、威胁与机遇的持续涌现,勇于求新求变.能够灵活调整既定战略,及时应对潜在威胁并迅速把握成长机会.
执行力.推动转型落地必须坚定不移,无论遇到多大的艰难险阻,都要说到做到、坚持到底.严格自律、恪尽职守,以过人的耐力与定力引领企业成功转型.
他山之石可以攻玉,相信查兰的远见卓识、敏锐洞见及近半个世纪的丰富经验,会令每位企业家、每位经理人及每位读者受益良多. 责编/寇斌
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参考文献：
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