论文十九大精神为引领做好新形势下意识形态工作是适合不知如何写意识形态方面的相关专业大学硕士和本科毕业论文以及关于意识形态心得体会论文开题报告范文和相关职称论文写作参考文献资料下载。
摘 要 十九大召开之后给我国的经济社会建设工作带来了指引,在十九大精神的指导下,如何做好电力服务保障工作是电力企业在新时期必须要深入研究和思考的课题.本文对十九大精神引领下的企业意识形态工作相关问题进行分析与探讨,旨在促进电力企业稳步实现改革发展,提高经济效益,发挥社会效益.
关键词 十九大精神 电力企业 意识形态工作
作者简介：韩玉芳,内蒙古锡林郭勒电业局.
中图分类号：D64 文献标识码：A DOI：10.19387/j.cnki.1009-0592.2018.06.284
习近平总书记强调指出：“经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的一项极端重要的工作.”这一内容深刻地阐释了意识形态工作的重要性和紧迫性,尤其是在全面深化改革阶段,开展意识形态工作,切实维护意识形态安全具有十分重要的作用,在意识形态工作中要处理好多样性、多元化、理性认知、感性人体、建设与管理等因素.电力企业是我国经济建设过程中的主体,是保障电力安全的主要力量,在新时期,切实落实主体责任,全面加强意识形态工作,牢牢把握意识形态工作的领导权和话语权,促进企业实现高质量发展显得尤为重要.
加强新形势下基层意识形态工作,是一项长期而艰巨的政治任务,是涉及全局、关乎长远的基础性、战略性举措,对巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位、巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础,推动社会主义文化大发展大繁荣具有十分重要的意义.如何切实加强基层意识形态工作,是各级宣传部门所面临和迫切需要解决的重大课题.
一、意识形态工作现状
党的十九大以来,中央对社会改革工作的重视程度进一步提高,各个领域内都不断改革深化,在电力行业中,其发展目标不断调整,电力行业在我国经济建设过程中具有十分重要的意义,是保障人们的生产生活过程中使用安全、稳定的电力产品的重要途径.十九大召开后,加强意识形态工作具有更加重要的意义,切实加强基层意识形态工作,是每一个企事业单位都必须要考虑的问题.现阶段意识形态工作开展过程中还存在一些困难：
(一)思想观念和意识形态存在偏差
在企事业单位的意识形态工作中,人们的思想观念对意识形态工作的开展有十分重要的影响,尤其是单位内部的领导人员,是十分重要的群体,但是由于经济水平的快速发展,外界的一些不良舆论对很多基层干部思想产生了一定的侵蚀,工作懒散、积极性不高等现象时有出现,这种不良现象还在整个单位内部蔓延,产生极其严重的负面影响.另外,在意识形态工作中存在群众大局意识、集体观念淡薄的现象,一些群众的观念更新比较缓慢,思想比较保守,小富即满不思进取,对各种新技术、新事物的积极性不高,在社会层面上出现了信用缺失、不讲公德等现象.
（二）从事意识形态工作的干部队伍水平较低
意识形态工作人员是积极落实意识形态工作任务的重要角色,在单位不断发展过程中,缺乏一直高素质的意识形态工作队伍,缺乏专业知识技能,知识结构的更新比较缓慢,思想观念也比较陈旧落后,没有对意识形态工作进行组织与规划,因此导致单位的意识形态工作缺乏规划和设计,没有积极结合科学发展观的基本要义开展意识形态工作,导致意识形态工作水平不高.
(三)意识形态工作方式落后
随着互联网时代的不断发展,各种移动终端的普及程度越来越高,网络和人们的生活与工作之间的融合越来越紧密,使用网络、移动设备的人数逐渐增多,网络已经成为群众获取信息的主要渠道.但是受到传统观念影响,意识形态工作过程中的方式方法还比较单一,而且网络信息的利用不充分,导致不良网络信息在社会范围内扩散,反而给意识形态工作带来挑战.
(四)工作机制不够健全
在意识形态工作中缺乏完善的管理机制,对整个意识形态工作的影响十分严重,一些基层的单位缺乏对意识形态工作的深入研究和统一部署,而且缺乏组织性和指导性,对上级交办的任务不明确,责任目标不清晰,因此很容易出现错位和缺位的现象,在意识形态工作中也经常处于被动应付的状态,整个意识形态工作表现出疲软状态,加上一直以来有关领导都对意识形态工作的认识程度不足,理解不够透彻,因此导致意识形态工作难以顺利开展.
二、以十九大精神为引领开展意识形态工作
意识形态工作是开展思想道德建设的关键,当前,在十九大精神的引领下意识形态工作应该从以下几个方面着手：
(一)加强对意识形态工作的重视
电力企业是我国经济社会发展过程中的一个重要组成部分,随着我国经济水平不断提升,人们生产生活中的用电需求也越来越高.在单位内部的经济建设过程中必须要加强对意识形态工作的重视,而且经济发展必须要紧跟时代的步伐,紧跟党组织的步伐,在党和国家的引导下进一步发展.在单位应该要积极加强对十九大精神要义的理解,并且积极开展意识形态工作研究,在单位内部形成长效管理机制,促进企业实现可持续发展,保障社会生产过程中的用电安全.
（二）正确处理意识形态多样性与多元化的关系
意识形态工作的多样性并不同等于“多元化”.马克思主义认为,经济基础决定了上层建筑,而上层建筑反映经济基础.在社会中由于物质关系不同,因此人们的意识形态也是不相同的,呈现出多元化状态.从我国当前的情况来看,以公有制为主体、多种所有制经济共同发展依旧是我国基本的经济制度,反映不同经济关系的社会精神生活、价值观念也会是多元化的,是多变的.意识形态的多样性是一种客观存在的现象,但是并不不代表完全无限制的多元化,就必然是多样的、多变的.意识形态的“多样性”是一种客观存在的社会现象,这也导致一些不法分子别有用心,利用混淆的概念来阻碍我国社会的发展.意识形态工作的“多样性”现象是客观存在的,但是只有一种意识形态处于支配地位,不可能同时存在两种及以上的意识形态,所以说意识形态也是“一元化”的.在新形势下开展意识形态工作,必须要从宏观层面意识到意识形态的多样性和多元化之间的关系.一方面要坚持马克思主义理想信念,从共产党的执政规律、社会主义建设等方面来认识中国特色社会主义事业,把马克思主义理想信念建立在科学分析的理性基础之上,用党的理想理念来武装党员群众的思想,为社会主义事业的建设奠定坚实的基础.另一方面,要坚持使用马克思主义作为意识形态工作的教育内容,用马克思主义理论来武装头脑,政治上的坚定性其实来源于理论上的清醒,只有对马克思主义进行深入的研究,并且在基层单位内宣传,进而在整个社会范围内加以宣传,才能帮助各个基层单位从整体上把握正确的政治方向.最后,还应该要對马克思主义立场、观点、方法等进行研究,学会利用马克思主义来回答实际问题,对群众关注的问题进行解决.
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