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关于机械工程论文范文 机械工程管理中的问题与相关论文写作参考文献

分类:毕业论文 原创主题:机械工程论文 更新时间:2024-02-04

机械工程管理中的问题与是适合不知如何写机械工程方面的相关专业大学硕士和本科毕业论文以及关于机械工程论文开题报告范文和相关职称论文写作参考文献资料下载。

摘 要:近年来,随着我国科学技术的不断发展,机械工程规模也在不断的扩大,因此,为了保证企业能够正常生产,就必须重视机械工程管理工作.但是目前我国很多企业中机械工程管理依然存在很多问题亟需解决.本文主要分析了机械工程管理中存在的问题,并提出了一些相关对策,以供相关负责人参考.

关键词:机械工程管理;问题;对策

在企业工程管理中,机械工程管理属于其中很重要的一项管理工作,只有提高了机械工程管理水平,才能保证企业工程的质量和进度.但是,从目前我国机械工程管理的现状来看,机械工程管理依然存在很多问题,比如机械管理制度不够完善、机械设备维修不全面且维修人员素质不足、机械设备缺少专业性管理等等,这些问题直接影响了机械工程管理水平,因此,企业要想能够长久稳定的发展下去,就必须重视机械工程管理,完善机械管理制度,确保实施力度增强,并建立健全机械管理体系,提升专业技术人员素质,从而提高工程质量.

一、机械工程管理中存在的问题

(一)机械管理制度不够完善,规章制度执行不够严格

一般情况下,企业都是把重心放在经济利益上,忽视对机械设备的管理.但是,我们都知道,机械的使用都是有一定年限的,如果没有相关的机械管理制度,不好好对机械进行维护,那么就会直接缩短机械设备的使用寿命.据相关调查显示,我国很多企业都缺乏相关的机械设备管理制度,缺乏日常工作台账的建立,规章制度执行不够严格,从而导致了对机械设备后期的管理达不到企业实际发展的需求.除此之外,部门企业还缺乏机械设备监管力度,机械设备如果出现了问题,那么就会出现无人修理的局面,从而给企业的正常生产带来很大的麻烦,直接降低了企业的经济效益.

(二)机械设备维修不全面且维修人员素质不足

机械设施维修不全面且维修人员素质不足也属于机械工程管理中非常重要的问题.在具体的机械使用过程中,经常需要添加润滑油、更换老旧设备等,但是如果缺乏专业的维修人员,那么就会直接影响机械设备的使用寿命.很多企业一般都是只看重生产,过于重视成本问题,因此,不会花费很多的资金在机械设备维修上,从而使得机械设备在生产使用的过程中经常会出现设备故障.另外,企业为了节省资金,经常雇佣一些没有专业经验的维修工人,由于他们缺乏维修的专业素养和责任意识,因此,对机械设备维修不全面,不能很好的对设备进行维修;同时,再加上从事机械维修的工作是一件又脏又累的工作,很容易增大维修人员的流动性,从而在一定程度上制约了机械工程管理水平的发展.

(三)机械设备缺少专业性管理,监控力度薄弱

从目前我国机械工程管理的现状来看,很多企业都缺乏科学的管理方法,使得机械设备缺少专业性管理,造成这样情况发生的原因主要有以下两点:首先,缺乏对机械设备的运作机制的了解,给机械设备后期的日常工作造成了很大的压力,并且缩短了机械的使用寿命;其次,缺乏完善的机械设备的责任管理机制,当机械出现问题时,必须要经过上级领导的批示才能对机械进行维修,在很大程度上增加了维修成本和维修进度.除此之外,很多企业中缺乏相应的机械管理监控力度,使得有问题的机械不能得到及时的更新,从而降低了企业的生产效率.

二、提高机械工程管理水平的对策

(一)完善机械管理制度,确保实施力度增强

在机械工程管理中,完善机械管理制度,确保实施力度增强显得非常重要.因此,企业应该根据自身发展情况,对现有机械设备的使用性能进行深入了解,并结合市场需求,对机械管理制度进行科学合理的调整.与此同时,企业还应该建立明确的台账,严格执行机械管理规章制度,从而保证实施力度增强,最终提高机械工程管理水平.

(二)建立健全机械管理体系,提升专业技术人员素质

在企业的机械管理中,还应该建立健全机械管理体系,并提升专业技术人员素质.首先,企业应该收集机械设备的使用年限、工作效率等多方面的信息,保证相关工作人员能够掌握更多的机械设备相关信息;其次,还要通过现代化技术手段,建立完善的信息网络体系,这不仅能够保证机械设备的安全性,又能增加机械设备的整体利用效率;最后,企业还要对相关维修人员进行相关专业知识的培训工作,让他们能够与时俱进,促进他们责任意识的提升,从整体上提高专业技术人员的综合素质.

(三)建立机械管理考评机制,确保使用效率提升

企业要想建立机械管理考评机制,确保使用效率提升,就必须从以下几点着手:首先,企业应该不断培养高素质的机械管理人员进行日常管理,从而减少机械设备事故的发生;其次,要建立完善的责任体系,对机械设备的入库、调用、检修等工作进行实时监督,从而保证机械设备使用的准确性;最后,企业还要制定相应的奖惩措施,对于机械管理工作表现好的人员,给予适当的奖励,对于机械管理工作表现差的人员,要给予相应的惩罚,从而提高工作人员的工作积极性.另外,针对机械管理考评机制,要根据企业的自身实际情况而制定,从而提高企业的机械设备使用效率.

三、结束语

综上所述,机械工程管理是一项长期且系统的工作,因此企业应该重视机械工程管理工作,建立机械管理考评机制,确保使用效率提升,并完善机械管理制度,确保实施力度增强,从而提高工程的进度和质量,为企业的可持续发展奠定坚实的基础.

参考文献:

[1]黎燕芝.机械工程管理中的问题及对策探讨[J].轻工科技,2016.

[2]易延昊.关于机械管理中存在的问题与对策分析[J].商,2015.

[3]刘晚林.工程机械维修管理中存在的问题及对策[J].黑龙江交通科技,2011.

[4]郑文全.机械管理中存在的问题与解决对策探讨[J].中国高新技术企业,2016.

总结:本论文可用于机械工程论文范文参考下载,机械工程相关论文写作参考研究。

参考文献:

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