论文新时期高校艺术学院学生会管理和建设是关于本文可作为相关专业艺术学院论文写作研究的大学硕士与本科毕业论文英国圣马丁艺术学院论文开题报告范文和职称论文参考文献资料。
摘 要：高校学生会作为大学生成长成才的基层组织,是高校校园文化建设的主力军,其管理和建设问题,是新时期高校整体教育和管理工作中的一个重要环节.本文以高校艺术学院学生会的问题现状为代表性切入点,创新性地引入企业化管理理念,对高校艺术学院学生会管理建设等方面提出新的设想和方法.
关键词：高校艺术学院新时期学生会管理和建设
1.高校艺术学院学生会现状及存在的问题
高校学生会是在学校党委领导、校团委的指导下以服务同学、促进学生全面发展为宗旨,发挥学校师生间的桥梁纽带作用,团结广大学生共同进步的学生群众性组织.但是随着社会的发展,形势的变化,传统的学生会管理模式面临着新的机遇与挑战.
1.1新时期对高校学生会工作的新要求
《中共中央、国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》指出：加强和改进大学生思想政治教育工作,坚持教育与自我教育相结合.既要充分发挥学校教师、党团组织的教育引导作用,又要充分调动大学生的积极性和主动性,引导他们自我教育、自我管理、自我服务.高校学生会组织是大学生的群众性自治组织,是广大学生进行“三自”的重要领导者.
1.2新时期高校艺术学院学生会的特点
当今的大学生主体多为“90后”,他们大多数都自主意识较强,同时在价值观的取向上更加务实.其中尤其是艺术学院的学生由于其自身性格特质,思维敏锐活跃、乐观向上、富有创新精神, 同时,他们集体主义缺乏,组织纪律性不强.而学生会作为联系师生的桥梁,团结广大学生的学生组织,“90后”的艺术专业学生是学生会中的骨干成员,如何把握他们的思想行为模式和动态,因地制宜的探索一套符合艺术学院学生会特性的新型学生会管理模式是重中之重.
1.3高校艺术学院学生会运作中存在的问题
1.3.1组织内部未能体现公平、公正、公开的原则,工作效率不高,大部分艺术专业同学对学生会组织的活动参与积极性不高.一方面是由于学生会组织的活动过于频繁缺乏新意,没有明确的活动意义和价值,重形式不重内涵；另一方面由于艺术专业的同学在校外也可以得到展示自己能力和专业才能的机会,相对的对于学生会组织的活动兴趣不高.
1.3.2对于学生会的角色定位不明确,功利心增强,缺乏奉献服务意识,脱离了普通学生群体,只是协助上级机关开展活动.缺乏独立思考、自行组织活动的能力,丧失了广大学生对学生会的认可和信任,阻碍了学生会的发展.
1.3.3学生会的工作开展主要依靠学生会干部,但是在实际中却存在一些投机取巧、动机不纯的学生会干部,加入学生会更多是为了在评奖评优或是推荐就业上增加砝码,在实际工作中却敷衍了事,对待工作不踏实认真,完全起不到榜样作用.
2.高校艺术学院学生会的管理和建设
2.1.树立学生会的良好形象,有序的开展活动
作为基层学生组织,学生会的主要职能应该是：遵循和贯彻党的教育方针,组织开展学习、文体、科技、社会实践、志愿服务等多种活动,为学生的全面发展提供一个有效平台.维护校纪校规,倡导构建和谐校园和良好的校风、学风,促进同学之间、同学和老师之间的团结,协助学校建设良好的教学秩序和生活环境.通过各种正常渠道沟通学校与广大同学的联系,树立学生会良好的形象,有序开展有益学生身心健康发展、展示才华的创新活动.
2.2.明确学生会内部组织的职能,提升工作效率
目前艺术学院学生会内部各部门的分工和职能弱化现象已非常明显,过度吸收增加人数,使组织庞大臃肿,长期处于低水平层次,工作效率低下.必须明确各部门的分工和职能,以规章制度的形式使工作管理有法可依.对优秀学生会干部,通过通报表扬、综合素质测评加分、就业优先推荐等方式肯定和鼓励他们的工作,激发更大的工作热情和自信,让学生的积极性都调动起来,提升工作效率.
2.3.重视监督管理,营造公平、公正、公开的科学竞争氛围
建立有效的信息反馈途径,定期对学生会的工作成效和开展活动情况进行调查,拉近学生会干部和普通同学的距离,加强对学生会组织的监督,营造公平、公正、公开的科学竞争氛围,强化学生干部为同学服务的意识,发挥艺术学院学生的主观能动性,让学生从传统管理的被动转变为主动地去思考工作,让学生成为学生会真正的主人.
2.4加强学生会干部培训工作,提高综合素质能力
学生会干部在学生群体中起表率作用,必须要加强对他们的培训,针对艺术学院学生的特点,找到最适合他们的培训内容和方法,坚定政治方向,学习践行社会主义核心价值观.同样也要加强规范新入会同学的培训,除了使新成员熟悉业务流程外,更重要的是提升他们的思想信念、责任感和归属感,增强学生与学生、学生与老师之间的联系,并且要严格考勤考核制度,定期对每位学生会干部的工作能力做出合理的综合评价.
2.5.引进企业化管理模式,创新社会实践形式
社会实践作为当今大学生必要的活动方式,对于提高个人能力、发挥自己特长具有深远的意义.在学生会中引进企业化的管理模式,营造一种浓厚的企业文化氛围,通过学习研究企业化管理的相关专业知识,运用到学生会“暑期社会三下乡实践”、“敬老院服务”、“关爱留守儿童”等实践项目活动锻炼中,让学生逐步在步入社会之前做好充分的准备.
结语
加强新时期高校艺术学院学生会的管理和建设既要鼓励支持学生干部提升自己,独立自主地开展工作,坚持服务学生原则,克服空谈,提高效率,又要创新借鉴企业化管理模式,引导学生会沿着正确的方向发展,在面临问题和困难时,不畏难,不退缩,积极主动了解情况,适应变化,应对各种竞争和挑战.
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总结:本论文可用于艺术学院论文范文参考下载，艺术学院相关论文写作参考研究。
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1、 新时期高校大学生违纪教育管理摭 內容摘要：近年来，随着国家对技能型人才的重视与需求，高校的人数逐年增多，但校内学生违纪现象并未随着国民素质的提高而降低。正确分析新时期高校大学生。
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6、 新时期高校财务管理制度 【摘要】在二十世纪末期，我国高校处于扩张规模的黄金时期，高校大批量的大规模扩张满足了很多学生接受高等教育的强烈愿望。然而，进入二十一世纪以后，我。