论文新常态下党风廉政建设工作是关于本文可作为党风廉政方面的大学硕士与本科毕业论文党的廉风建设心得体会论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献下载。
[摘 要]党的十八大提出了党风廉政的建设以及反腐败斗争的论述,并提出了许多新论点、要求.但是,在新常态下,党风的廉政建设也面临着许多新考验.国有企业党风廉政建设和反腐败工作必须正确认识新常态,积极适应新常态,才能把握工作主动权.因此,新常态下,国有企业要结合自身的实际情况,树立责任感和使命感,在教育、制度和监督及惩处方面要做到认真、严肃,要切实加强党风廉政建设工作,确保企业持续、健康、快速发展.为深入推进企业党风廉政建设工作,本文结合对新常态的具体分析,提出针对性的对策,推动国企党风廉政建设深入发展.
[关键词]新常态；国有企业；党风廉政建设
doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2017.06.069
[中圖分类号]D262.6 [文献标识码]A [文章编号]1673-0194（2017）06-0-01
要想加强企业的党风廉政建设,最主要的是要结合企业自身的实际情况和工作的职能特点,只有这样才能发现企业中存在的一些问题,从而采取有效的措施来开展反腐倡廉工作,建设起企业的党风廉政.
1 新常态的阐述
“新常态”就是不同于以往的、相对稳定的状态,是一种趋势性、不可逆的发展状态. 总书记第一次提及“新常态”时指出：“我国发展仍处于重要战略机遇期,我们要增强信心,从当前我国经济发展的阶段性特征出发,适应新常态,保持战略上的平常心态”,并在亚太经合组织工商领导人峰会上首次系统地阐述了“新常态”.之后“新常态”作为执政新理念,远远超出了经济范畴,其主要内容包括：经济新常态、全面从严治党新常态、依法治国新常态、全面建设小康社会新常态等方面.
2 新常态下企业党风廉政建设的对策
2.1 深入抓好“两个责任”
落实党委的主体责任,抓好“两个责任”,是深入推进党风廉政建设,避免形式主义的有效保障.国有企业要结合企业党风廉政建设的薄弱环节,不断强化责任内容,明确责任主体,重点抓好重要岗位、特殊岗位廉政责任书的签订,并将责任书的各项内容分解落实,切实把党风廉政责任制落到实处.切实担负起依法管党、治党的政治责任,领导班子要当好严守纪律、勇于担当的表率,牢固树立管班子、带队伍、保廉洁、促发展的理念,带头严肃党内政治生活,自觉贯彻、执行 集中制,严格按照议事规则和决策程序办事,不断提高决策 化水平,促进企业规章制度的贯彻落实,增强纪律意识.
2.2 深入抓好廉政执纪监督
首先,要强化对权力运行的制约和监督.在强调党委主体责任的同时,也要更充分地履行纪委的监督责任,加强对制度执行情况的监督检查,把贯彻落实“三重一大”决策等制度作为推进领导班子建设、规范决策行为、防范决策风险、预防和遏制腐败的主要抓手,加强对重点人员、重点岗位、重要职能、重要事项的全方位、全过程监督,坚持抓早抓小,深化源头治理,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,使制度成为硬约束.
其次,要完善社会监督机制.21世纪已进入信息时代,信息化社会背景下,企业要深入开展党风廉政建设工作,必须要完善社会监督机制.完善社会监督机制,有利于形成全社会对企业领导干部权力的有效规范、约束和监督,有利于开创出符合中国国情、党情和民情的权力运行监督机制.社会监督机制具有强大的社会基础,是广大社会群众行使监督权的具体体现.通过建立反腐网站,公布纪检委和反贪局等的联系方式,拓宽人民群众参和反腐的渠道,并在一定程度上起到震慑作用.
2.3 深入抓好党风廉政教育
行动的向导是思想.纵观滑向腐败深渊的党员干部,无不是从思想上的松懈开始的.因此,必须要拿起思想教育这个有力“武器”,抓好新常态下企业的党风廉政建设工作.在信息化时代,要充分运用短信平台、微信公众平台向党员干部发送党风廉政信息及警示短语,大力开展党风廉政建设宣传工作,积极宣传推广廉政经验,通过学习,提高拒腐、防变的能力.还要有针对性地开展党风廉政教育活动,对党员干部思想、作风上存在的突出问题加以纠正,加大党风廉政宣传教育力度,并多层次、全方位地建立健全拒腐、防变的长效机制,推动党风廉政教育深入开展.最后,领导班子要带头学廉、带头讲廉,将党风廉政教育拓展到企业员工工作、学习的各个领域中,并加强对领导干部和员工学习、接受教育情况的监督检查,严格考核,使党风廉政教育工作落到实处.
2.4 深入抓好作风建设
结合“两学一做”的学习教育,组织党员干部深入学习党规党纪,学习 总书记关于严明党的纪律和规矩的重要论述,引导广大党员严守政治纪律和政治规矩,进一步提高党性修养,不断提高自律意识,真正成为“四讲四有”的 员,推进作风建设的常态化、规范化、长效化.要紧紧围绕“严格党内生活,严守党的纪律,深化作风建设”主题,开好年度党员领导干部 生活会,深入开展批评和自我批评,并结合班子实际,制订整改方案和措施.
2.5 从惩处方面抓起,“筑起”党纪国法防线
惩处作为一种惩治违法违纪人的手段,起着维护党纪政纪的作用.因此,纪检监察部门主要关注的是相关的举报制度,不断完善机制,研究各种违法案件的新形态和新手段,只有这样,才能在监察违法违纪案件时,提高突破要案的能力.在对案件进行处理时,监察部门要有坚决的态度,让违规违法的人员不再抱有侥幸的心态,一定要严格查办,严肃处理,这样才能将那些目无党纪人员的腐败心态进行扼杀.在面对新的问题和新的情况时,不能按照原有的查案思路进行,要及时调整思路,找出监察线索,也要不时地对干部展开提醒工作,将干部心底萌生的坏想法进行抑制,从而有效地建设起企业的党风廉政,“筑起”不敢腐败的党纪国法防线.
3 结 语
党风廉政建设是一个长期的过程,在这个过程中人们要清楚地意识到党风廉政建设的重要性,只有这样,才能从整体的角度思考问题,才能站在国家的角度为国家考虑,才能坚定不移地进行反腐工作,才能实现企业的长远发展.
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参考文献：
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