论文企业社会责任、寻租环境和企业效率关系是关于寻租方面的的相关大学硕士和相关本科毕业论文以及相关寻租行为的例子论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料下载。
摘 要：選取国资委下属上市公司2011-2015年的数据为样本,研究寻租环境、企业社会责任和企业效率三者关系.研究结果表明：企业更好地履行社会责任有利于提高企业效率,而恶劣的寻租环境则不利于企业效率的提高.进一步的检验发现,企业所属区域的寻租环境在企业社会责任和企业效率的正向关系中发挥着显著的反向调节作用,企业社会责任对于企业效率的正向影响效应会随着区域寻租的增强而减弱.因此,需要进一步推进国企高管政治晋升激励改革,遏制国有企业腐败寻租行为,净化经营生态环境,减少企业寻租的非生产性投入,进而提高效率.
关键词：国资委；企业社会责任；寻租环境；企业效率
中图分类号：F272-0文献标识码：A
文章编号：1006-1398（2017）04-0060-10
一、引言
自2015年3月,伴随着巡视组进驻各大国有企业,针对国有企业“打老虎”的战役拉开了序幕,通过分析查处的案件和落马的腐败高管发现国有企业中出现的“吞食国资”“利益输送”“秘密消费”等新老杂交式腐败,个别央企甚至出现系统性、坍塌式腐败,反映了国企近年来在职务犯罪中出现的一种新动向.腐败环境对于企业经营环境和高管作风的毒害,使得深化国企改革和国企反腐败必须步调一致,通过反腐败为国企改革扫清障碍.反腐败一向被认为是政府的事,跟企业无关,经济学家茅于轼则认为,企业应把反腐败放在自己的社会责任上,企业靠拉关系、搞腐败起家,从长期看对企业后患无穷.正如创租抽租理论认为的,面临官员的“敲竹杠”式抽租刘冰峰：《寻租, 抽租和民营企业研发投入》,《现代财经》2015年10期,第80—91页.,企业抽出可支配利润用于满足腐败官员.寻租诱发企业投入大量机会成本聂辉华、张或、江艇：《中国地区腐败对企业全要素生产率的影响》,《中国软科学》2014年第5期,第37—48页.,运营成本的抬高使得企业只能被动地压缩生产空间,破坏企业的研发和生产活动李后建、张宗益：《地方官员任期, 腐败和企业研发投入》,《科学学研究》2014年第5期,第744—757页.,阻碍了企业成长.而腐败寻租所散发的传染性示范效应一旦在区域内扩散蔓延将使得区域寻租成为一种常态化的环境存在关于寻租环境的解释：高管腐败产生较强的传染和示范效应,进而促进腐败行为的进一步扩散,频繁的高管腐败所产生的区域社会互动和隐秘网络形成区域腐败寻租环境,即通过寻租行为的扩散和寻租链条的产生进而生成区域寻租环境,寻租环境的示范效应和政治风气反过来影响区域企业寻租行为,参见周黎安、陶婧：《政府规模、市场化和地区腐败问题研究》,《经济研究》2009年第1期,第57-69页和陈刚、李树：《官员交流、任期和反腐败》,《世界经济》2012年第2期,第120-142页.,政企之间的寻租链条和社会网络结构可能发生固化效应,扭曲化的政企关系所带来的恶性循环将导致政治生态环境恶劣.身处这样制度环境下的市场主体参和经济活动时李雪灵、张惺、刘钊、陈丹：《制度环境和寻租活动： 源于世界银行数据的实证研究》,《中国工业经济》2012年第11期,第84—96页.,将会发现相较和履行社会责任给企业带来的隐形长期收益,寻租活动能以更少的经济成本获得更多可见的收益,放弃履行社会责任选择寻租活动成为明智的选择邵传林：《体制转轨背景下的政企关系, 腐败和治理》,《上海财经大学学报》2016年第1期,第64—74页..区域寻租环境还会扭曲高管政治晋升机制陈仕华、卢昌崇、姜广省、王雅茹：《国企高管政治晋升对企业并购行为的影响》,《管理世界》2015年第9期,第125—136页.,寻租以及由此衍生的关系晋升将会取代正常的业绩考核升迁激励,社会责任投资活动沦为高管谋求政治晋升的工具,这种掺差个人私利、投机主义、工具主义的社会责任履行动机将不利于提高企业效率.针对当前地方腐败寻租的严峻形势和国企高官政治升迁改革的势在必行,本研究基于区域寻租环境的差异,从寻租环境在社会责任和企业效率中发挥调节效应的视角,为国有企业遏制腐败蔓延、全面深化政治晋升激励改革提供新的依据,为企业履行社会责任、提高效率提供良好的生态环境.
二、文献回顾和研究假设
(一)企业社会责任和企业效率的关系
新制度经济学理论认为,企业社会责任是企业基于自身逐利活动和社会整体利益之间的矛盾,兼顾利益相关者的合理需求而对企业逐利行为进行非正式约束的一种必然的制度选择苏冬蔚、贺星星：《社会责任和企业效率： 基于新制度经济学的理论和经验分析》,《世界经济》2011年第9期,第138—159页.通过社会责任履行建立起和利益相关者信任和互助机制的行为规则,增加企业的社会资本,减少信息不对称和交易成本,引导企业通过不断权衡社会资本收益和社会责任成本之间的边际收益,从而实现企业资源的最优配置苏蕊芯、仲伟周、刘尚鑫：《企业社会责任和企业效率关联性分析》,《山西财经大学学报》2010年第11期,第75—85页..企业追求利润最大化,节约交易成本、获得交易效率是企业效率的基本内涵,履行社会责任在某种程度上也可以看作是企业为获得更多产出而投入必要资源的理性行为.通过社会活动投入,企业社会责任软制度内容和有效率的企业制度安排高度契合,并发挥社会责任所具有的传播效应和企业制度节约交易成本的交易效率功能,能够减少企业和利益相关者之间的摩擦而使企业取信于利益相关者.这种交易中的诚信因素和良性互动关系可以避免企业因利益相关者的理性思考、机会主义以及资产专用性等导致交易成本过高,简化交易过程,提高交易效率,进而对企业的效率产生积极影响.而企业效率的本质是实现投入产出的最优配比,企业社会责任活动通过将企业战略中的考虑和价值观引导企业内部成员在共同的组织承诺和价值观下保持团结和稳定.同时降低投资方和企业之间信息不对称的逆向选择和道德风险,进而凭借企业负责任的经营带来企业效率的提升Platonova E,Asutay M,Dixon R,et al.The Impact of Corporate Social Responsibility Disclosure on Financial Performance：Evidence from the GCC Islamic Banking Sector.Journal of Business Ethics,2016,No.1,pp.1-21..正如工具理论和良好管理理论基于利益相关者管理的视角认为,企业通过从事社会责任活动,可以产生良好的利益相关者反应和更好的支持行为Du S,Bhattacharya C B,Sen S.Maximizing business returns to corporate social responsibility （CSR）：The role of CSR communication.International Journal of Management Reviews,2010,Vol.12,No.1,pp.8-19.,其作为满足利益相关者要求的管理工具在确保企业生存根基的同时也使企业拥有一种无形资产,从而更有效地利用内外部环境资源.而从长远来看,这种企业战略层面的考虑和价值观使得企业在了解和利用利益相关者期望的基础上实现企业社会责任和价值层面的公司治理相结合Jizi M I,Salama A,Dixon R,et al.Corporate governance and corporate social responsibility disclosure：Evidence from the US banking sector.Journal of Business Ethics,2014,Vol.125,No.4,pp.601-615..在更广泛的利益相关者群体中定位企业的社会责任优先政策,可以建立企业形象,赢得利益相关者的信任和对企业发展的良好意愿,增强利益相关者的倡导行为,提高企业经营效率Surroca J,Tribó J A,Waddock S.Corporate responsibility and financial performance：The role of intangible resources.Strategic management journal,2010,Vol.31,No.5,pp.463-490..资源异质性观点从企业社会资本的视角也认为,企业在战略网络中所处的位置决定企业在不完全竞争的市场环境中掌控资源的能力Larcker D F,So E C,Wang C C Y.Boardroom centrality and firm performance.Journal of Accounting and Economics,2013,Vol.55,No.2,pp.225-250..企业通过履行社会责任占据结构洞网络的关键位置 陈运森：《社会网络和企业效率： 基于结构洞位置的证据》,《会计研究》2015年第1期,第48—55页.,拥有市场竞争中的信息资源和关系资源,降低企业信息收集成本,争取社会网络间的企业合作,通过内部学习和整合机制将关键资源转化为动态市场竞争能力进而影响企业财务治理效率.基于此,本研究提出：
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参考文献：
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