论文青年审计人应具备核心价值观是关于核心价值观方面的论文题目、论文提纲、价值观是什么意思论文开题报告、文献综述、参考文献的相关大学硕士和本科毕业论文。
青年是任何一个国家的未来和希望.对于当代中国青年审计人员来说,青年审计人是审计的中坚力量,是最具活力、最有担当的生力军.建设青年审计人核心价值观,是增强民族凝聚力、提高国家竞争力的迫切需要.当今世界,随着经济全球化的不断深入,国家之间竞争日益激烈,既表现为经济、科技、军事等硬实力的竞争,又反映在软实力之间的较量.各国经济融合与竞争并存、机遇与挑战并存；不同文化背景既相互借鉴又相互激荡,既挑战着国家主权的内涵,又冲击着人们的国家观念、民族认同感.在软实力中,最关键的就是核心价值观,它直接影响着民族的前途和国家的命运.“天下之至柔,驰骋天下之至坚.”在这种情况下,建立社会主义核心价值观,有利于进一步增强民族信心,提高国家竞争力,以维护国家和民族的最大利益.同样,审计作为国家肌体的一部分,也需要有社会认同的核心价值观来维系.
一、审计人核心价值观的基本内容
(一)个人利益服从集体利益,集体利益服从国家利益
任何民族,都是国家利益至上.作为特色的社会主义的中国,国家利益就是以人为本、服务于民,每个公民、每个集体都有义务和责任去维护国家的安全,实现和平统一；还要尽其所能,发展经济、建设好国家,最终走向共同富裕.美国西点军校的校训就是“国家、荣誉、责任”最首要的就是国家利益,这三者融为一体,才体现出学校的勃勃生机和活力,打造出了世界一流的军事人才.刘家义审计长提出的“忠诚” 就是指对国家、对人民、对事业的无限忠诚,始终坚持真理和正义,矢志不渝,百折不挠.体现在审计工作上,就是对审计法律法规的忠诚,坚持依法审计不动摇；对审计事业的忠诚,就是忠于审计职守,在问题上就是“不夸大”、“不缩水”,忠于客观公正,在原则面前不弯腰、不屈服,敢于动真碰硬,敢于向不法之人、不法之事说“不”,忠诚地履行审计监督职能,当好守护神.
(二)责任
国家领导人曾经多次说过,中国作为世界一个负责任的国家,应该担负共同维护世界和平、谋求共同发展、推动社会文明进步的责任.对于审计来讲,责任就是以对国家和人民、对历史和法律高度负责的精神和态度,认真履行宪法和法律赋予的审计监督职责,充分发挥审计“免疫系统”功能,切实维护人民利益和国家安全,推动完善国家治理,保障经济社会健康运行.对青年审计人员来说 “国家兴亡,匹夫有责”,责任意味着尽义务、挑“担子”,只有感觉到“担子”的沉重,才会知道责任的重大,才能增强履行宪法和法律赋予的职责、职能和职权的责任心.责任尽到了,工作才有起色、才有成效,同时相应权利也得以显现.现实社会中,针对一些道德沦丧、违法乱纪等不良现象,审计实践中看到的“阴暗面”,作为审计人不被这些蒙蔽眼睛,要准确判断明辨是非、把握方向.针对一些审计人员责任意识不强等行为,要积极引导、坚定信心,进一步增强做好审计工作的事业心和责任感.只有如此,才能充分体现审计的核心价值,才能尽到自己的义务和责任.
(三)公正
公平正义,就是从客观实际出发,尊重人权,坚持民主,追求平等,对于审计,就是遵纪守法.在审计工作中,一方面确保公正执法,依法独立行使职权.按照法律的规定和要求开展审计工作,在法律授权的范围内运用法定的手段捍卫法律的尊严.严格按照宪法和审计法律法规赋予的职权开展各项审计工作,严格审计工作法定程序,规范审计工作行为,做到客观公正,秉公办事,有法必依,执法必严,违法必究,增强对依法审计重要性的进一步理解和认识,充分行使审计的监督权,让依法审计成为捍卫审计法律的最好实践和体验.另一方面,审计人员在工作中,要坚持原则,敢于碰硬,要保持审计工作应有的独立性,国家审计准则第16、 17、18条等内容,对审计工作的独立性作出明确规定和要求,不得参加影响审计工作独立性的活动,更不能参与被审计单位的管理活动.经得住外界因素的影响和干扰,不为打电话、批条子等人情审计、关系审计所左右,排除各种不利因素和干忧,依靠自己的能力、素质、技术和职业判断等做好审计分工事项.
(四)清廉
清廉是立身之本、从审之基,审计人的清廉文明形象是审计核心价值的重要体现.“打铁先需自身硬”,要监督别人,首先要做到自身过硬.无论“八小时内外”我们都要严格遵守审计“八不准”工作纪律,不拿被审计单位“一针一线”,拒绝吃请,自觉为廉政纪律通上“高压电”,时刻警醒自己的一言一行,做到“吾日三省吾身”、“常在河边走就是不湿鞋”.对青年审计人员自身来讲,要有崇高的道德理想信念、纯洁的道德情操、正确的道德规范、高尚的道德品质,禁得起诱惑,能更好地约束自己做到谨慎用权,守住防线,修正自我.如果审计人员不能廉洁从审,就会在物欲横流中丧失自我,审计的价值将无从谈起；不能廉洁自律的人,必然是贪图安逸、不思进取,审计的开拓创新、与时俱进也便失去了必要的动力.此外,文明审计应是一种职业素养,也是审计人员内在素质的外在表现.
(五)奉献
奉献泛指向国家贡献,奉献社会.对于审计,奉献就是勤勉敬业,恪尽职守,奋发向上,全心投入,无怨无悔,努力为审计事业发展贡献力量,发扬互助友爱、团结合作、无私奉献的精神,这就是审计精神最根本体现,是审计精神的核心.如果审计人员缺乏“奉献”精神, “依法、求实、严格、奋进”就无从谈起,就会在名缰利锁中不能自拔,依法审计、客观公正就成了一句空话.工作中,审计人员要树立大局意识,个人利益要服从全局利益,具有舍小家、为大家的高尚情怀,牢固树立忘我的崇高思想境界和敬业精神,把有限的生命,投入到无限的为人民服务中去.
二、实现审计核心价值观的途径
古人说：论先后,知为先.正确的价值观只有被人民群众普遍接受、理解和掌握并转化为社会群体意识,才能为人们所自觉遵守和奉行.
(一)以领导宣传为主传递核心价值观
要加大研究和宣传力度,广而告之,营造浓厚的舆论氛围,领导干部榜样作用至关重要,是审计核心价值观的积极倡导者和实践推动者.领导干部的行为及其体现出来的理论素养、理想信念、精神面貌、思想境界、道德情操,对审计的核心价值观起着重要的示范和导向作用.领导干部都要以审计核心价值观为镜子,以身作则、率先垂范,要求别人去做的,自己首先做到；要求别人不做的,自己坚决不做,用自己的模范行动和人格力量作示范、感染人.领导者的重视,通过各种会议、媒体、工作实践等宣传载体,多渠道多方式、多手段等宣传核心价值观,使其得以传递,得到社会的理解和支持；为广大人员所接受.
（二）以制度规范促进核心价值观得到认同
审计法律、制度是指导审计行为的具体可操作性的行为规范,是规范行为和价值取向的最有效方式,通过建立健全法律、制度将核心价值观予以体现,通过制度鼓励与审计核心价值相合的审计行为得以褒扬和认可,抑制与核心价值观背道而驰的审计行为.
(三)以广泛研究引领审计核心价值观发展
目前关于审计核心价值的研究还不够广泛,尤其是青年审计人的核心价值观,对于其作用还没有达到共识,深入研究探讨是培育核心价值观的有效方式,通过研讨、比较可以明确我国特有的审计文化、充分理解核心价值观的本质与特征.要把审计核心价值观融入精神文明建设的全过程,贯穿到审计实践中去,以更好更多的精神文化产品,推动审计的核心价值观建设,要进一步丰富精神文明创建活动的内涵,使青年审计人员时刻受到审计核心价值观的感染和熏陶,真正为广大青年审计人员所感知、所认同、所接受.
总之,大力培育青年审计人员核心价值观,需要我们共同努力,从我做起、从现在抓起、从本职干起,从多角度、多层次、全方位进一步丰富完善核心价值观内容,形成完整的审计价值观体系,并从理论到实践真正做到内化于心、外化于行,从根本上促进中国特色的审计事业健康可持续发展.
（作者单位：商南县审计局）
总结:本论文为免费优秀的关于核心价值观论文范文资料，可用于相关论文写作参考。
参考文献：
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