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关于市场经济论文范文 试析市场经济下企业经济管理模式相关论文写作参考文献

分类:论文范文 原创主题:市场经济论文 更新时间:2024-02-05

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摘 要:随着当前市场经济结构的不断变化,企业若想在激烈的竞争中获得长足的发展,就必须要正式自身的经济管理模式,并根据市场的变化对其进行完善.鉴于此,本文主要分析了当前市场经济下,企业经济管理的模式中存在的问题,并提出了有效的解决对策,仅供参考.

关键词:市场经济下;企业经济管理模式;问题;对策

随着当前经济全球化的发展以及我国市场开放程度的不断加深,作为市场经济的主题,企业在迎来发展机遇的同时,也面临着巨大的挑战.鉴于此,企业若想获得长足的发展,就必须要转变传统的经济管理模式,推动其规范化发展,进而为企业核心竞争实力的提高奠定基础.因此,笔者在市场经济条件下,对企业经济管理模式进行了有效分析,以期可以提高企业经济管理水平.

一、市场经济下企业经济管理模式中存在的问题

(一)企业管理理念落后

随着经济全球化时代的到来,市场经济也在和时俱进,不断的更新发展,但是我国大部分企業仍然沿用着之前落后的管理模式,以至于无法跟上市场经济发展的步伐,企业无法获得有效的发展.在我国一些中小企业中,由于管理理念落后而导致的企业经济管理问题尤为突出.比如,楚林绿化中心,其管理模式仍然沿用着之前的模式,采取直线管理的机构管理模式,设办公室统一协调工作,其下分设后勤处和绿化队等具体负责部门,这种机构设置在计划时代十分实用,但在当前的市场经济下,显得有些落后了,无法很好的完成自己的职责.

(二)管理制度存在漏洞

目前,我国现代企业管理制度中存在的漏洞主要包括两个方面:第一,企业经济管理制度包含的内容不完善,没有充分考虑企业发展的各个方面,缺乏对企业经济管理的监督和治理环节;第二,企业制定的经济管理制度和企业当前的经济发展实际不相符.经济管理作为企业管理中的一个重要部分,由于缺乏执行有力的经济管理制度,企业的经济活动经费未能得到合理估算,使企业的资金使用存在不合理的地方,企业面临资金风险.当然,这和企业没有加强对经济管理行为的监督是有必然联系的.除此之外,企业经济管理缺乏制度保障,造成企业的经济管理行为缺乏科学性.

(三)各个经济管理部门不能实现有效配合

自从我国实行改革开放之后,随着企业市场化和全球化的不断深入,经济导向也在不断的发生着变化,企业组织结构也发生了巨大的变革,逐渐转变为传统的集约型经济增长模式.在这一转变过程中,不少企业由于无法跟上时代的发展而倒闭破产,这除了是包括企业竞争以及挑战问题之外,从本质上来看,更多是由于企业经济管理不到位,各经济管理部门若不能有效地配合,以至于经济管理应有的作用无法得到有效发挥.

二、市场经济下完善企业经济管理模式的对策

(一)优化管理模式

借鉴其他经济形式对企业现有管理模式中的机构进行优化.私人企业和外资企业因其自身的灵活性,采用了适合自身发展的管理模式,但是对于国有企业而言,由于各种因素的影响,在管理方面仍然采用以前的模式,即直线化管理、官僚化管理.这种陈旧、落后的管理模式并不适合当下企业的发展,甚至会阻碍企业做大做强.因此,国有企业应借鉴一下私企和外企的管理方式,对比自身,取其精华,改革自身管理.同样是以楚林绿化中心为例,企业应虚心向其他企业求教,同时,根据自身的当前状况和对未来的规划情况,设置合理的管理模式,同时在实际运营中,结合公司实际,不断做出完善,促进公司发展,高效配置人力物力和财力,提高企业生产效率,增加企业盈利效益,实现长久发展.

(二)建立健全的经济管理制度

企业应建立经济管理模式的监督和治理环节.监督主要指的是对管理人员的管理行为进行实时监控,并考察管理人员是否存在滥用职权、违法乱纪的行为;治理则主要是针对企业可持续发展能力和企业业绩而言的,治理内容包括实现企业各方利益的统一化、企业监事会和董事会价值的最大化发挥.监督和治理环节可以有效促使公司经济管理人员履行其职责,发挥其价值,其最终目的还是要回归到实现企业利益最大化方面.经济管理模式会随着社会的发展而变化,因此,企业应制定符合自身实际情况的经济管理制度,保证自身的长远发展.

(三)灵活运用市场经济管理模式

一个成功的企业应学会尊重市场规律,能够根据市场的需求变化来更新自身的服务理念和产品质量,同时,企业领导人员应对企业财产进行科学分配,以最低的成本投入获得最高的经济成果.比如,企业的经营可以开创生态经济管理模式,充分利用企业的各种资源,明确好企业各个经济管理部门的职责和沟通方式,加强企业管理者的责任意识,把握好市场机遇,灵活运用经济管理手段.

(四)加强管理人员综合素质培训

企业要全面提高经济管理人员的综合素质,包括管理知识和管理技巧,建设一批高素质的管理队伍.在企业招聘经济管理人员的时候,要对应聘者的职业技能全面考评,为管理队伍的建设创造优良的条件.企业应该为经济管理人员的技能提升创造便利的条件,积极组织经济管理人员参加职业技能培训,努力提高管理人员的管理技能,建设一批高素质的经济管理队伍.

三、结语

综上所述,企业应通过优化管理模式、建立健全的经济管理制度、灵活运用市场经济管理模式、加强管理人员综合素质培训,从而升级企业经济管理模式,推动企业实现可持续发展.

参考文献:

[1]王玉祥.市场经济条件下国有企业经济管理模式思考[J].商场现代化,2017,07:100-101.

[2]卢海滨.市场经济条件下企业经济管理模式探究[J].现代商业,2017,

12:140-141.

总结:本论文主要论述了市场经济论文范文相关的参考文献,对您的论文写作有参考作用。

参考文献:

1、 现代企业经济管理模式的规范 摘要:市场经济环境下,现代企业竞争压力越来越大,很多管理模式的不规范问题逐渐凸显出来。企业的直接目标是追求最大利润,实行企业经济管理是保证企业利。

2、 市场经济条件下关于企业经济管理模式分析 【摘 要】随着我国社会发展速度的提升,我国对于各企业的经济管理提出了较高的要求,在现代化社会发展进程中,各企业也加强了对于经济管理的重视。然而从。

3、 现代企业经济管理模式规范化探析 摘 要:近几年,随着社会经济的快速发展,企业的发展也得到了很大的进步,由于传统的企业经济管理模式已经不能适应如今社会主义市场经济的发展体制,所以。

4、 论现代企业经济管理模式优化 摘要:随着时代的发展和科技的进步,我国市场经济获得了很大的发展,但是随之而来的还有日益严峻的挑战。而企业作为我国市场经济活动中的主体,要想有效应。

5、 论现代企业经济管理模式规范化 摘要:为了实现企业自身价值,提高企业核心竞争力,每个企业都要选择与运用科学合理的经济管理模式,从而使企业得以不断发展与壮大。本文主要介绍了企业经。

6、 探究现代市场经济下企业经营管理模式 摘要:改革开放以来,我国的经济体制由计划经济转变为市场经济,并不断趋于完善。在此背景下,企业经营管理模式的好坏关系着企业的生死存亡,并对企业的经。